DNB varsler kutt i 400 årsverk med KI som begrunnelse
DNB varslet 6. oktober 2026 at banken vil redusere 400 årsverk gjennom effektivisering med KI-agenter.
DNB varsler 400 færre årsverk. Banken opplyste 6. oktober 2026 at reduksjonen skal gjennomføres i fjerde kvartal. DNB viser til effektivisering med KI-agenter innen kundeopplysninger, kundekontroll (KYC) og koding.
E24 og kode24 omtaler dette som varslede kutt, ikke som dokumentasjon på at 400 oppsigelser allerede er gjennomført. Kode24 skrev at reaksjonene blant annet gjelder tempoet i prosessen.
Varslet kom etter at Digi 4. august skrev at Nito og Tekna ikke så tegn til KI-drevne oppsigelser i Norge. DNB-eksempelet gir dermed et konkret, tallfestet norsk tilfelle, men sier ikke at alle 400 årsverk blir erstattet direkte av KI.
- DNB varslet 6. oktober 2026 en reduksjon på 400 årsverk.
- Banken knytter effektiviseringen til KI-agenter innen kundeopplysninger, KYC og koding.
- Kuttene skal fullføres i fjerde kvartal 2026.
- Dette er varslede reduksjoner, ikke dokumentasjon på 400 gjennomførte oppsigelser.
For employers: Ved en tilsvarende KI-drevet omstilling bør arbeidsgiveren dokumentere hvilke oppgaver og årsverk som faktisk faller bort, og gjennomføre drøfting før beslutning om oppsigelse. Vurder samtidig annet passende arbeid og omplassering for berørte ansatte, slik at en eventuell nedbemanning bygger på en reell og saklig begrunnelse.
Sources: DNB varsler nedbemanning: kutter 400 årsverk · Reagerer på DNB-kutt: Ser ut til å gå fort i svingene · Ingen tegn til KI-drevne oppsigelser i Norge, mener Nito og Tekna
General information for employers, not legal advice. Reporting summarised from the linked sources; confirm details with the primary source.